红旗示范点支部党建汇报材料4篇红旗示范点支部党建汇报材料 2019年度市直机关“红旗党支部”典型事迹汇报材料10篇精选 目 录 1、开展“三心”下面是小编为大家整理的红旗示范点支部党建汇报材料4篇,供大家参考。
篇一：红旗示范点支部党建汇报材料
19 年度市直机关“红旗党支部”典型事迹汇报材料 10 篇精选目
录
1、开展“三心”工程 激发支部活力—— 市委办公室机关党支部 2、筑牢信仰之基 打造纪检铁军—— 市纪委监委机关第一党支部 3、狠抓"实""精""活" 提升引领力——市委组织部机关第一党支部 4、紧扣红旗目标 建强支部堡垒——市财政局机关第三党支部 5、传承强国梦红色基因 筑牢新时代支部堡垒——市审计局机关第一党支部 6、坚持“党旗引领”锻造民政尖兵——市民政局机关党支部 7、党建引领强队伍 服务民生创一流——市人社局机关第一党支部 8、凸显支部特色 建强红色堡垒——市税务局机关第一党支部 9、党建引领科研创新 服务乡村振兴——水产和农机联合支部 10、突出“三个一线” 夯实战斗堡垒——团市委党支部
开展“三心”工程 激发支部活力 —— 市委办公室机关党支部
XX 市委办公室机关党支部坚持将严管与厚爱相结合，创新实施“三心”工程，进一步提振党员干部精气神，充分激发了支部合力与活力。
一、开展“党心”工程，提升党员思想力。坚持在党学党。以党章为根本遵循，以支部主题党日活动为重要载体，通过线上“学习强国”、“湖北省干部在线学习”平台学，线下支部主题党日活动、市委书记及办公室领导班子成员讲党课等方式，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。坚持在党言党。组织党员干部围绕学习***总书记视察湖北重要讲话精神、学习革命先烈事迹等主题,开展学习讨论交流。坚持在党敬党。切实加强党风廉政建设，扎实开展党章党规党纪知识竞赛，进一步增强政治思想。
二、开展“连心”工程，提升组织凝聚力。与党员连心，开展多轮交心谈心，廉政谈话，及时了解思想动态、工作动态，化解矛盾和困难。与兄弟支部连心，联合市农业局机关党支部、通山县石门村党支部开展支部主题党日活动，促进支部之间学学相长，形成
党建合力。与对口帮扶社区、贫困村连心，组织志愿者服务队深入银泉社区、双鹤桥社区开展环境卫生整治、慰问困难党员群众、爱心助学等活动，协助推动曦园小区、鄂棉小区网格化创建全国文明城市工作。
三、开展“暖心”工程，提升支部战斗力。加强党员干部队伍建设，注重关心年轻干部成长，以“80 后”党员干部为主角，创新打造“党办业务讲堂”和“青年党员干部论坛”两大党员干部能力提升工程品牌，为服务市委工作培养复合型人才。注重关心困难党员，及时将温暖送到困难党员身边，着力将市委办机关党支部打造成党员干部温馨的“党员之家”和成长的重要基地。
筑牢信仰之基 打造纪检铁军 —— 市纪委监委机关第一党支部
在机关党委的领导下，围绕新时代政治建设新要求，忠实践行新时代党的组织路线，引领支部全体党员树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉做到“两个维护”，推动支部党建工作取得新成效。
一是围绕三个“中心”，规范化开展组织生活。以政治建设为中
心，不断提升组织力。始终坚持把政治建设摆在首位，依托支部主题党日活动，抓实政治学习，加强党性教育，严肃党内政治生活。以组织建设为中心，不断提升凝聚力。坚持选配党性强、作风硬、能力强的支部班子。坚持“三会一课”制度，用好批评和自我批评锐利武器。以作风建设为中心，不断提升战斗力。注重锤炼纪检监察干部党性修养，增强队伍后天免疫力。树立实干导向，鼓励躬行实为，深入基层、深入群众。
二是突出三个“特色”，个性化打造亮点工作。组建“临时党支部”。将开展审查调查工作的办案人员、借调人员和留置人员统一纳入党组织的教育、管理，减少“空档期”和监督空白，让“犯错误”的同志重拾入党初心，深刻反省，认真悔悟。先后与高新区纪工委，通城县、通山县、咸安区纪委监委联合开展廉政教育等活动。结合工作开展 “+业务学习”。组织学习《中华人民共和国监察法》、新修订《中国共产党纪律处分条例》等法律法规，开展交流业务学习体会，促进业务能力增长。
三是引导三个“坚定”，优化支部工作效能。坚定共产主义理想信念。以***新时代中国特色社会主义思想武装头脑，始终保持先进性和纯洁性。坚定为人民服务初心。组织开展“精准扶贫结对帮扶”“我为文明城市添光彩”等活动，切实增强群众获得感。筑牢信仰之基，
打造纪检铁军。教育纪检监察干部牢记党章和宪法赋予的基本职责，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，为
实现新时代党的历史使命提供坚强保证。
狠抓"实""精""活" 提升引领力 ——市委组织部机关第一党支部
该支部在部务会和机关党总支的领导下，坚持支部主题党日制度，在“实”“精”“活”上下狠功夫，创建示范型支部，取得了扎实成效。
一、在活动安排上求实，以需求导向激发内生动力。一是紧贴中心大局。聚焦中央、省委和市委重大部署、重要关切，安排学习研讨活动，推动党的政策理论第一时间入脑入心入行，帮助党员把准脉搏、抓住大势。二是紧贴业务工作。通过开展“组工业务讲坛”、“大调研、大对标、大提升”等活动，推动党员不断加强业务学习和专业积累。三是紧贴群众需求。突出群众需要，到扶贫联系点走访慰问、赴乡村振兴试验区内甘棠村等 4 个村开展“清洁家园”行动，帮助群众解决实际问题。
二、在活动过程中求精，以十二分准备求十分成效。一是精心谋划。坚持把支部主题党日作为推进“两学一做”学习教育、落实“三会一课”制度、规范组织生活的载体，每月主动征求支部党员
意见、定期召开支部委员会，策划下个月支部主题党日活动方案。二是精细准备。在活动筹备、资料分送、人力动员等方面，对照活动方案要求， 提前一一做好准备工作。三是精准落实。对上级安排的任务、党员大会议定的工作，通过会上述学述做、会后跟进提醒，督促各党小组、党员把任务落实到位。
三、在活动形式上求活，以多样性调动积极性。一是丰富活动样式。坚持把学习党的创新理论与分享新的科学知识结合起来，把室内活动与户外活动结合起来，增强了活动的多样性、趣味性。二是发挥党员主体作用。把政策理论支书领学变为党员领学、把活动支委研究变成党员酝酿策划，最大限度地调动了党员积极性，让党员真正唱主角。三是做实“+”活动。坚持打通精准扶贫、文明创建、志愿服务、沙龙活动、文体活动等。此举有力地激发了党员活力，提升了引领力。
在坚持和深化支部主题党日过程中，支部政治建设、思想建设、组织建设、作风建设稳步推进，党员的思想觉悟进一步提升、能力素质进一步增强、组织活力进一步迸发,支部连续三年获评全市红旗党支部。支部多名党员获得省部级以上荣誉表彰，支部党员主要承担的基层党建等业务工作在全省有位次、有影响。
紧扣红旗目标 建强支部堡垒 ——市财政局机关第三党支部
党支部紧扣“红旗党支部”这个奋斗目标，推进党务与业务深度融合、相互促进，实现“双丰收”。
一、坚持政治引领，强化绝对忠诚的品质。把讲政治作为党员干部的生命线，不断强化“财”服从服务于“政”的意识，使财政工作始终沿着正确的政治方向开展。把党建融入到办公室督查督办工作中去，有效推进市委、市政府各项决策部署落地生根。2018年，国务院、省、市 193 项涉财督办事项全部按时高效完成，政务服务 200 个堵点财政窗口无一问题，满意率 100%，办理各类涉财业务 4027 件，政务督办无逾期、零失误。
二、狠抓“两化”试点，打造可学可看的样板。一个标准抓阵地。严格按照“六统一”的标准建强支部阵地,让党员干部有规范、温馨的场所议事。一套模板抓规范。制订支部主题党日活动标准化、规范化清单和支部台账示范模板，使规范的要求和做法一目了然、深入人心。一个目标抓融合。加强机关党建与村、社区、精准扶贫点、基层财政所党建结对共创，合力构建大党建格局。
三、强化绩效考核，激发干事创业的热情。将党建与党风廉政
建设作为共性目标纳入科室绩效考核，赋予两倍权重，细化成“一岗双责”、“三重一大”、纪律作风建设等 3 大类 9 项可量化、可操作的指标，并结合支部组成特点，实行差异化挂钩机制，推动支部党建与科室工作同布置、同考核、相关联，全面激发干事创业热情。
四、探索积分管理，营造比学赶超的氛围。制定党员积分管理制度，明确考核细则及奖惩办法，大到立功授奖，小到支部发言等情况，都按分值进行量化，一月一通报，提高党员干部比学赶超，参与活动、创先争优的积极性和荣誉感。支部相关同志主动赴省进京跑项目，为黑臭水体全国示范城市立下汗马功劳，XX 市黑臭水体治理工作从众多省会、一二线城市中成功逆袭突围，得分排名第8，成为湖北省唯一入选的示范城市，获中央奖补 6 亿元，经验分别被财政部、省政府、省财政厅推广。
传承强国梦红色基因 筑牢新时代支部堡垒 ——市审计局机关第一党支部
支部始终坚持以党章为工作标准，积极组织和带领全体党员与时俱进、开拓进取，努力锻造成一支忠诚可靠、纪律严明、作风过硬、廉洁自律、敬业爱岗的党员队伍，为促进 XX 经济的健康发展做
出了积极的贡献。
一、履行政治责任、突出主体作用，收紧铁纪禁令安全准绳 明确目标任务。制定详细的《XX 市审计局党建工作要点》和《XX 市审计局党风廉政建设和反腐败工作要点》，将每一项具体任务分解到分管领导、相关科室及支部。
压实主体责任。将党组与市委签订的党风廉政建设目标责任书实行层层分解，由局党组书记与局班子成员、局内设机构负责人分别签订责任书；同时，针对审计干部长期在外工作的特点，运用“审计组+临时党支部”模式，把党建工作延伸到审计一线，做到两手抓、两不误、两促进。
完善制度体系。清理了涵盖党风廉政、队伍建设、审计执法、机关管理等方面的各类制度 53 项，形成了一整套制度体系。
二、加强政治建设、传承红色基因，挺起共产党人精神脊梁 强力推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，组织干部职工深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想以及《党章》《准则》《条例》《监察法》。组织各类学习教育活动 40 余次。同时组织开展廉政党课 6 次，观看警示教育片 10 余部，精准扶贫工作下乡 100 余人次，在线学习、法宣学习人均达到 140 课时，干部素质得到不断提升，审计工作同步推进。
三、树立宗旨观念、持续优化服务，发挥审计反腐尖兵作用 一是坚持挺纪在前，防微杜渐。实施廉政风险干预 29 人次，谈话提醒 12 次，廉洁短信提醒 200 余次，微信提醒 220 余次。
二是坚持广开言路，监督促廉。以张贴纪律条文、设置举报信箱、开通举报电话等途径，主动接受社会监督，增强监督合力，全年没有发生一起审计报告行政复议和诉讼案件及违法违纪行为。
三是坚持为民而审，为国而计。在维护财经秩序、促进廉洁政府建设、营造风清气正的经济社会发展环境等方面起到了积极作用。
坚持“党旗引领”锻造民政尖兵 ——市民政局机关党支部
近年来，支部紧紧围绕党组提出的坚持“党旗引领”，建设“四个民政”，完善“七个体系”的工作思路，通过“三抓、三创、三用”，强基固本筑牢堡垒，育人育德争当尖兵，发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，取得了显著成绩。
一、着力抓好“三个建设”，把党支部筑成战斗堡垒
抓好政治建设。组织党员深入学习***新时代中国特色社会主义思想和十九大精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，党员政治意识政治素养得到增强。抓好组织建设。配好配强支部班子当好领头雁，落实“三会一课”制度讲求效果，强化党员教育管理重在监督。抓好作风建设。抓学习作风，做到“集中学习有重点，个人学习有计划，小组讨论有体会”，形成了“想学、爱学、比学”的良好氛围；抓工作作风，做“严、实、敏”的民政好干部；抓廉政作风，开展正反典型教育，树立廉洁从政思想。
二、积极探索“三个创新”，把理论转化成实际成果 学习内容上创新。在完成支部主题党日活动规定动作的同时，局党组成员结合自学先后讲授了党章的修改、党的初期基层组织建设和“五四”爱国运动的历史。学习形式上创新。坚持党组成员带头讲党课与科室负责人联系业务谈体会相结合，开展党小组组织学习讨论与进扶贫村和共建社区交流相结合，不断创新学习方式，提升党员干部学习兴趣和实效。理论联系实际上创新。局党组带队深入村组和服务对象家中，与群众“零距离”接触，倾听呼声，了解真实，虚心学习，诚心请教。带着问题和课题下去、形成思路和成果上来，撰写理论调研文章，在省市刊物中发表。
三、充分利用好“三个载体”，把系列活动开展丰富多彩
利用好支部主题党日活动载体。坚持把支部主题党日活动作为党员学习的主阵地，精心设计活动议程，做到组织严密，程序到位，效果明显。利用好支部党员活动载体。在重大节日之际组织开展了党建知识竞赛、“缅怀革命先烈陈寿昌，争当为民服务贴心人”和“温暖送乡亲，真心谢党恩”、“经典诵读，红色传承”活动。利用好信息化载体。利用“学习强国”、“智慧党建”、“湖北省干部在线学习”平台，加强党员学习教育管理，通过创建微信群和“微信公众号”，发送党建信息和学习内容， 供党员随时随地查阅学习，提高学习效率。
党建引领强队伍 服务民生创一流 ——市人社局机关第一党支部
近年来，支部贯彻落实新时代党的建设总要求，以创建红旗党支部为契机，从思想组织作风入手，念好学、制、行、廉、绩“五字经”，把党建工作融入业务工作各方面各环节，形成党建引领业务发展、业务助推党建的...
篇二：红旗示范点支部党建汇报材料
示范点创建工作汇报 各位领导：实验小学党支部按照中共 XXX 教育局机关党委有关学校党建示范点创建工作的精神指示，充分发挥示范效应，夯实学校支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，紧紧依靠全体党员干部，以实现“阵地标准化、活动制度化、工作规范化、服务常态化”为主要目标；以“忠心向党，精心育人”为核心追求；以争做新时代的“四有”教师和培育“品质正、气质好、素质高”的“乐渡”少年学子的教育活动为载体，打造学校党建引领，特色育人的活动平台，全力创建我校党建特色品牌，经过一年多努力取得了一些的成效。现将创建工作给予简单汇报：
一、党建示范点建设基本情况 主要是通过“1234”模式打造“忠心向党、精心育人”党建特色品牌，“1”即围绕一个主题：忠心向党 精心育人；“2”即坚持发挥两个作用：一是坚持在学习教育上发挥党支部的引领作用，二是坚持在教育教学服务上发挥党支部的示范作用；“3”即规范三项工作：一是规范党员组织关系管理，二是规范党的组织生活，三是规范发展党员工作；“4”即健全“四项机制”：一是健全支部参与学校决策机制，二是健全学校民主评议与监督机制，三是健全学校考核评价机制，四是健全党建文化建设长效机制。
在***新时代中国特色社会主义新时期，如何发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，成了党建工作新的课题。过去学校党支部在党建工作开展中存在支部凝聚力不强、党建与教育教学融合度不高、促进工作管理作用不明显等问题。为此，我校党支部借党建示范点创建契机，结合“打造最适宜的
平台，创建最适宜的教育，做最好的自己”的办学理念及“让每个孩子渡向希望的彼岸，让每位老师渡向幸福的人生”的育人目标，提炼出“忠心向党 精心育人”的党建品牌。品牌内涵：“忠心向党”即坚决拥护党引领学校教育发展的政治核心地位，表达了全体党员教职工在党的引领下，用激情和汗水为教育事业忠诚奋斗的坚定信念和教书育人的初心。“精心育人”即将新时代党的思想教育及社会主义核心价值观与学校的办学目标有机结合，同时体现了全体党员教师耐心施教、尽心做事、专心研究、爱心育人的真实情感。
二、主要做法 （一）抓保障，打造红色阵地，夯实创建基础 加强学校党支部标准化建设，打造红色教育阵地，铸造坚强的战斗堡垒，是全面推进党的建设的重要保障。我校支部重点抓了三项工作：首先，结合学校实际，创建标准化党员活动室（虽说是标准化，我们仅仅是从阵地布置与文化育人上来说的，因为我们学校硬件条件确实困难，场地、场馆空间远远不足，可以说从规模上来说，我们这个党员活动室面积是无法与大部分兄弟学校比的，包括党建文化长廊也只能是在走廊、楼梯通道上做文章，不过条件虽不好，我们还是很用心去打造红色文化，凸显育人功效），参照标准，设置以下板块：正前方是党旗、入党誓词和四伟人像；党务公开栏与学校党员教师公示牌；正后方是“作风建设永远在路上”的工作要求；党员义务和权利、发展党员流程、党支部“三会一课”制度、民主评议党员制度、党员学习制度等板块分部左右边侧面；再有就是两侧立柱上有我们的共同诺言“忠诚一辈子、奉献一辈子”。其次，落实教育学习阵地，在党
员活动室配置党员学习教育需要的电教设备，设置党员学习阅读图书角；第三，打造红色文化阵地，在四楼走廊、楼道打造“红色”走廊，以及在司令台上展示党建＋课程、党建＋德育图片集等。通过标准化党支部活动阵地和红色特色文化阵地建设，极大增强了党员的归属感、光荣感、责任感，调动了党员教师工作的积极性、主动性、创造性。
（二）抓机制，增强创建动力，打造红色师资 我们在党建示范点创建工作中，一是把支部党的建设目标与学校实际工作目标相结合，将师德师风建设、教师队伍建设、学校课程建设和学校育人文化建设等方面内容与学校支部党的建设工作相互渗透，用党建示范点建设推动学校工作的全面发展。其次是把支部主题党日学习活动与“不忘初心、窂记使命”主题教育活动相结合，规范党的组织生活。健全了发展党员、“三会一课”学习制度、民主评议等制度，促进党内生活制度化、规范化。三是推行“双培养”机制，发展骨干教师、优秀教师、青年教师为入党积极分子、把党员教师培养成为教学管理骨干，建立人才梯队，扩大党员队伍，充分发挥教师队伍的中坚力量和新生力量。2020 年我支部预备党员转正 1 人，培养预备党员 1 人、入党积极分子 1 人。四是开展师德专题培训活动，全体党员教师都签订了不信教承诺书、扫黑除恶专项斗争承诺书、廉洁自律承诺书、“防控抗疫”责任书等，。
（三）抓载体，党员活动常态化，凝聚发展共识 在开展党建示范点创建活动中，我们抓好两项重点：首先是突出重点，开展丰富多彩的主题教育活动。一是扎实推进“三会一课”学习教育常态化制度化，通过重温誓词、交纳党费、诵读
党章、讲授党课、学习“十九大”精神、《中国共产党领导干部廉洁从教若干准则》和“两会”精神，“三亮三比三评”活动交流发言，赴省一大旧址开展“传承红色基因，牢记初心使命”主题教育活动等加强党性教育。二是坚持理论学习、一书一章学习。严格党课学习时间，努力用党的最新理论成果武装党员干部，使全体党员干部的思想能够统一到上级党委的各项重大决策上来。三是积极开展优秀党员教师模范和辐射作用。“防控抗疫”期间先后组织党员干部参加社区义工队“防疫助农”活动、配合镇政府高速公路“防疫值守”工作、菜市场“防疫值守”工作、个别党员教师精心准备为线上学习辅导课等。我校支部积极引领广大教师静心教书、潜心育人，牢固树立科研创新意识，争做四有教师。四是能用政策法规和纪律要求严格要求自己，自觉遵守中央和各级有关领导干部廉洁自律的规定：不违规带生，不收家长钱物，上级规定不准做的我绝对不做，上级要求达到的我争取达到，不违章、不违纪、不犯法，严格按我所制定的廉政措施秉公办事。全面引领我校打造一支优秀的师资队伍。
（四）以“忠心向党，精心育人”为核心，创党建工作亮点 我校支部以 19 大精神以及***总书记的系列讲话精神为引领，结合我校实际，加强我校支部党建品牌建设。确立以“忠心向党，精心育人”为党建亮点文化创建。
1.新的历史时期，我校以党的十九大精神和“两会”精神以及***总书记的系列讲话精神为指引，紧紧围绕“立德树人”根本任务，抓好新形势下的德育工作，以党建为引领培养时代优秀接班人，结合“爱国主义教育”系列活动、“中华传统文化传承”系列活动、“防疫、抗疫”系列活动等德育实践教育活动，
以党建德育的形式，积极推进社会主义核心价值观进课堂，帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观。从小培育和践行社会主义核心价值观，在星星火炬的照耀下，在党的阳光的沐浴下，茁壮成长。
2.学校课程建设取得了系列成果，这和党员教师的带动是分不开的。学校党员教师充分发挥智慧与汗水，积极投身于学校课程开发与实践活动中，并积极主动承担拓展性课程的教学，切实提升了学校师资队伍素质，有力推动了课程建设。通过课程建设与实施，积极推动社会主义核心价值观进校园、进课堂、进头脑，让社会主义核心价值观时时浸润学生的心田。
面对新时期新形势新任务，学校党建工作任重道远，责任重大。党员理论学习有待进一步加强，党员的思想教育有待进一步提高，为人民服务的自觉性有待提升。在今后工作中，学校党建工作要进一步拓宽思路，完善各项制度，创新工作方法，加强学习，规范管理坚持与时俱进，不断探索思考，把***新时代中国特色社会主义重要思想和“十九大”会议精神以及“两会”精神的要求体现在全心全意为人民服务的宗旨上，落实到爱岗敬业的精神上，落实到实事求是的作风上，落实到党风廉政建设上。为努力推进“忠心向党 精心育人”品牌创建和办人民满意的教育服务。
中共 XXX 小学党支部 2022 年 11 月
篇三：红旗示范点支部党建汇报材料
红旗党支部工作经验交流材料
近年来，** 党支部认真履行工作职责，充分发挥党支部战斗堡垒作用和先锋模范带头作用，按照“领导班子好、队伍建设好、制度机制好、活动开展好、作用发挥好”的“五好”标准严格要求，锐意进取，立足平凡岗位，建树理想信念支撑，唤醒和丰盈广大教师成长梦想，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，打造“五型”红旗党支部，努力办好人民满意幼儿园。
一、打造廉洁型党支部，领导班子做表率
我们坚持把党建工作与幼儿园发展紧密结合，制定工作计划、任务清单逐条细化落实责任主体，严格“两个责任”，认真履行“一岗双责”，使党建工作与业务工作全面对接，有机融合，不搞“各顾各、两张皮”。
（一）定期述职述廉，做履职尽责的表率
根据日记载、月小结、季测评、年总结的要求，支部书记每年两次分别在市教育局和本单位全体职工大会上公开述职述廉，园班子成员每年在期中期末两次分别向全体教师述职述廉，对自己落实“两个责任”及“一岗双责”、意识形态领域等情况分别汇报。
（二）切实履行“一岗双责”，做责任担当的表率
** 党支部切实把党风廉政建设作为一项重要工作来抓，制定落实“两个责任”清单，签订党风廉政建设责任书，开展廉政约谈。以党风廉政建设宣教月为契机，组织《准则》、《条例》测试；组织家长召开师德师风见面会等等，把廉政建设牢牢抓在手中。
（三）“三重一大”事项严格管理，做接受监督的表率
园党支部在“三重一大”事项以及幼儿园重大发展决策上认真落实党的民主集中制，做好党务、园务公开，向全园进行通报，自觉接受监督。
（四）拒收礼品礼金，做廉洁自律的表率
在每学期开学招生时间段，带头严格执行廉洁纪律。每年报名入园的家长要表示谢意，全体班子成员异口同声、态度坚决拒收红包、礼金，老师们也坚决做到廉洁从教，谢绝家长宴请、红包，用实际行动落实诠释 **“洁清自矢
清风满园”的廉文化品牌。
二、打造学习型党支部，队伍建设严管理
始终把严格党员干部思想政治教育作为第一位的任务，积极思想引导，以学促做。通过园班子带头学、支部集中学、小组讨论学、活动参与学、主题党日学、评比考试学等“六学”方式，深入学习党章党规和系列讲话，借助公共大厅设置了 6 个十九大学习专区，学习党的教育方针政策和新教法新理念。
（一）从细从严管理队伍，政治学习普及化
围绕“五好”标准，从细从严管理。班子和党员队伍建设日常化、制度化的同时，将“两学一做”学习教育从党员延伸至全体教师，并将之成为常态，全体教师和党员一起积极参加十九大报告测试，在幼儿园掀起学习十九大报告高潮。老师们还和党员一起参加《准则》《条例》测试。春节期间的“书香伴佳节”活动，人均撰写读书笔记2 万字，支部书记对每一本读书笔记认真进行批阅，做到
党员带头、干群共学，同心同向，一起向前。常态化的政治学习，筑牢了老师们的意识形态防线，提升了党员和广大教师的政治理论水平。
（二）办好新时代讲习所，日常学习融合化
建立新时代讲习所，将支部主题党日集中学习、政治学习、教师日常业务学习融入其中，不仅学政治理论，还学专业知识，充分发挥新时代讲习所的实用性与实效性。
（三）严把党员入口关，党员培养常态化
为防止“带病入党”，
支部建立了民主公开集中推荐入党积极分子制度，认真落实了“两票一公示”，把党员发展“入口”前移到入党积极分子核查，认真做好入党积极分子的培养、教育、考察，并以党员的标准来严格要求入党积极分子，促使入党积极分子快速成长起来。
（四）身边人讲身边事，百姓宣讲榜样化
为深入推进两学一做，我们组建了由党员、骨干教师、每月一星、班子成员等 30 余人的宣讲小分队，以新时代讲习所为阵地，以身边人、身边事的形式来宣讲党的十九大精神，通过发挥共产党员的榜样示范作用，激发全体教
职员工的干事创业热情。目前已开展了 10 余场次百姓宣讲活动，听众达数千人次。
通过日常持续学习，全体党员、入党积极分子、教职员工牢记习总书记对人民教师提出的“有理想信念、有道德情操、有扎实学实、有仁爱之心”的“四有”好老师要求，全面提升党员干部的“四个意识”，增强立德树人的责任感和使命感，夯实忠诚党的教育事业的政治思想基础。
三、打造活力型党支部，制度机制落实好
按照“党要管党”要求，我们坚持把党建工作列入幼儿园工作重要议事日程，精心组织、周密安排，做到有计划、有措施、有检查、有总结；严格执行“三会一课”制度，坚持开好支委会和党小组会及党员大会，带头讲好党课，开好组织生活会、认真开展交心谈心，筑牢思想教育阵地，积极营造“清新宜人”党内政治生活生态。
（一）开门办好支部主题党日，“三会一课”落实好
请教师参与，请家长参加，请社区干部指导，尝试将“主题党日”与全园每月总结例会合并，将总结会变成学习会、观摩会、落实问题会。大家在会上积极缴纳党费、述实绩、亮问题，将老百姓关心的党务、政务全程公开。
全年开展三会一课 x 次，“三重一大”全程公开，通过“三会一课”解决突出问题 10 件。
（二）移动的党员示范岗，党员承诺践行好
如何使党员示范岗活动充分发挥作用，在这一方面我园党支部进行了有效的探索：年初，每位党员制定承诺书，在党务公开栏进行公示，亮身份、做承诺、当先锋、树形象，只要党员人在哪，哪里就是党员示范岗：在航空都市区指挥部，全体党员畅谈“我为国际航空大都市建设作贡献”；在新华书店，党员和老师们沉浸在浓浓的书香氛围之中学习进步；在峒山党员干部教育基地、在光荣院、在志愿服务的岗亭里，在支教的农村幼儿园，党员们以良好的纪律、行为诠释了党员示范岗的定义……移动的党员示范岗激活了“神经末梢”，畅通了“毛细血管”，真正把全面从严治党融入日常、抓在经常、形成长效。
（三）开好组织生活会，交心谈心风气好
广泛征求群众意见，邀请群众来找茬，邀请百姓来督导，把群众当做永不撤离的检查组。交心谈心成为幼儿园另一种风景，也成为推动和提升工作的宝贵资源。
（四）坚持实绩导向，争先创优效果好
以“五绩”考评为导向，每月公开晒实绩、个人述实绩、书记评实绩，群众测实绩、月度考实绩。通过大家评、众人议，见人见事指问题，规定时限改问题。同时年初晒任务，年中晒进度，年末晒成绩，每月一清单、一公示、一评议，让“学”和“做”不分家，“改”和“做”不分离，党员在真学中明底线，在真做中树标杆，以解决实际问题为落脚点，坚决防止“鸭背泼水两不沾”。
这样坚持下来，增进了干群和谐，党员有了“角色感”，教师有了“获得感”，增强了党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性，支部工作有了活动力。
四、打造创新型党支部，活动开展出新招
结合创建“党员示范岗”、“师德师风建设”“下乡支教”、精准扶贫、慰问老教师、困难党员、与留守儿童家庭结对、志愿服务等活动，打造创新型党组织。
（一）丰富党员生活内容，组织建设出实招。
1. 用先进行动教育人 。** 年我们共组织幼儿园党员、教师 x 余人次开展“德行 **
春暖吴都”、“学雷锋树新风”、“献爱心，送温暖”、“粽叶飘香传爱心”、“手拉手
爱心在行动”关爱特殊儿童、“文明树新风
** 在行动”文明劝导等志愿服务活动 7 次。
2. 用典型事例激励人。坚持“每月一星”良师评比。至目前，共评出每月良师 x 人次，用身边人说身边事，让幼儿园始终洋溢昂扬正气，让“童蒙养正，育幼垂爱”文化不断丰满。
3. 用丰富活动影响人。组织教师师德师风主题演讲比赛、赴峒山基地参观学习活动、家长、幼儿、教师齐唱红歌，重温红色经典活动、家长参与评园、评老师活动、“读书过五四，书香润人生”、“悦读经典 书韵留香”读书沙龙、《我为 ** 大都市建设献一计》征文等各类活动 30余次。在市教育局“**”征文活动中，共计收到征文 52篇，送教育局 27 篇全部获奖，其中一等奖 3 篇，二等奖9 篇，三等奖 14 篇；在市教育局“两学一做”主题书画展中，共上交书画作品 101 幅；在家长和教师中开展廉文化书画作品评选，共收到作品 177 幅；廉文化通过 ** 微信平台广泛宣传，家长关注度达 7000 余人；开展全民“诵读经典”走进新华书店，收到读书心得体会 60 余篇，6名教师与幼儿参加 ** 市“传承美德，共沐书香”国学经典诵读比赛；开展“智慧女性•书香家庭”征文、家书、幸福家庭随手拍摄影活动，并选送 2 篇征文送市参赛。在童谣征集活动中全园共计上交 57 篇童谣。41 名青年教师参加读书沙龙活动，19 人获奖。同时，每学期举行隆重的师德师风承诺家长见面会、签订师德目标责任书、教师
职业道德规范和八个严禁承诺书、建立党员群众联系点，开展“下乡支教”、积极帮扶农村薄弱幼儿园、片区民办园教育发展。这些活动潜移默化影响着广大教师立德树人，共同建设“美丽 **”精神家园。
（二）坚持问题导向，正风肃纪求实效
党支部坚持整改不动摇，着力解决师德师风中存在的热点难点问题，以整改的成效获得群众的认可。
1. 强化警示教育。开展“党风促教风，廉政促师德”系列活动，如写“廉”字做瓷盘、廉政诗词接龙活动、我唱廉歌、读书笔记观摩等活动，提升师德师风水平，其中写“廉”字做瓷盘宣传稿被作为优秀事例上报至市纪委。
在教师节，我们开辟师德警示专区“清风园”，组织教师到现场现身说法，弘扬“洁清自矢，清风满园”的教育正气。师德警示专区“清风园”成为广大党员教师心灵之镜，家长多次找到园领导，表扬教师拒收“心意”的行为。
2. 开展正风肃纪。支部定期推门进班，查教风，查纪律，对结果及时通报，有 10 余人被通报批评。
3. 建立长效机制。针对教师乱收费、接受宴请、收受礼物礼金等难点问题，建立家长师德师风监督委员会，制定教师职业道德规范考评细则，组织师德考评，考评结果与绩效直接挂钩。让教师做到“一个苹果也不能拿、一根苞谷也不能吃”。针对优质公办园入园难的热点问题，我园在全市首创网上登记、首创公开摇号招生方式，在市公证处全程公正监督下公开摇号，保证教育公开公平公正，从制度层面上堵住了走后门吃喝拿卡要等不正之风。
这些主题鲜明、内容充实、形式新颖的党员干部教育活动，让党的各项工作转动起来，党支部的凝聚力进一步增强，活力进一步彰显。
五、打造实干型党支部，发挥作用成效好
俗话说万事开头难，我们新建幼儿园一切从零开始，工作难上加难，只有充分发挥党组织战斗堡垒作用、班子成员表率作用和党员先锋作用，实实在在干事谋事，才能办好家长满意幼儿园。
（一）聚焦党员示范，促进青年教师成长，激发教师成长动力
党员熊淑芳，分管教育教学，带领教务党员干部，积极探索教师培养培训新举措，制定教师专业发展评价方案，
实行教师发展“年审制”、“星”管理，完善“师徒结对”和“一师多徒”、促进教师迅速成长。党员徐从越，分管后勤工作，带领后勤党员干部，狠抓食堂管理，精心打造“4F 布鞋”食堂，即：分清责任、分工协作、分门别类、分区归位，全天候保持干燥，所有区域禁止用水直接冲洗，达到能穿布鞋工作的效果。在我市创建全国卫生城工作检查中，作为 ** 唯一获得国家级检查专家公开点名表扬的A 级食堂，对食堂管理理念及管理水平给予高度评价。
（二）聚光党员示范，促进城乡一体化均衡发展，挖掘教师发展潜力
作为一所大园，**** 积极承担更多社会责任，党员带头，依托名师工作室，解决城乡之间、公民办园之间、教师之间发展不均衡带来的学前教育“小学化”倾向的问题，缩小区域内公民办幼儿园理念上的差距，让“短腿”快跑。
1.做到摸清家底，出好点子。
** 的党员们在党支部书记、园长占小玲同志的带领下深入到燕园幼儿园、兴华幼儿园等 7 所片区园共计 x 余次，了解幼儿园现状，针对不同幼儿园特点因地制宜，谋划环境布局，指导教师备课。在 ** 党员们的带领下，片区各
园教育管理明显规范，小学化现象明显减少，活动环境得到进一步改善。
2.开出良方，找准路子。
针对民办园“小学化”倾向普遍的现状，党支部书记、园长占小玲提出了许多行之有效的对策，制定课程游戏化实施方案、积极探讨“课程游戏化”实施对策，开展专题讲座，以 ** 为龙头开展“课程游戏化”实施观摩活动，组织片区教研活动大比武等。党员带头“送教下乡”，组织教师听课评课，先后送教到公友小学附属园、沼山镇一幼等 10 余所幼儿园，培训教师数百人次，组织片区园参加 ** 组织的青蒙数学培训、家园有效沟通、规程讲座、户外游戏、参观 ** 主题环境、听取一日活动常规解读、教研活动观摩等各类研讨活动 50 余次。
城乡之间、公民办园之间经常性的学习、交流、观摩成为幼儿园不断发展的阶梯，不仅成为教师成长进步的动力，更推进了城乡一体化均衡发展。
“桃李不言，下自成蹊”，在党员示范引领下，老师们也在悄然绽放，幼儿园各项工作得到了各级领导充分肯定。
虽然我们在支部建设中做了一点探索，但仍有很多需要改进的问题，在今后的工作中，我们将继续坚持党建引领园所发展道路，不忘初心，砥砺前行，办有文化的幼教，做有思想的教师。让孩子们沐浴在党的阳光下享有幸福的教育，让教师在党旗引领下享有教育的幸福。
篇四：红旗示范点支部党建汇报材料
基层党建示范化建设,有利于发挥基层党组织的战斗堡垒作用、有利于基层党组织工作方法的创新、有利于创先争优活动的更好开展,不断提高基层党建科学化水平。第一文档网今天为大家精心准备了党建示范点工作汇报材料，希望对大家有所帮助!党建示范点工作汇报材料一篇
一、班子建设好
1、组织机构健全。我县局共有党员 153 名，按要求设立机关党委，下设 6 个党支部。所辖支部支委设置符合相关规定，支部委员设置按 3-7 名党员设支部书记 1 人，8-30 名党员设支部委员会，支委 3 人(书记 1 人、组织委员 1 人，宣传委员 1 人)，31 名党员以上设支部委员会，支委 5 人(书记 1 人、副书记 1 人，组织委员 1 人，宣传委员 1 人、纪律检查委员 1人)。6 个党支部共配备党务人员 18 人，其中专职党务人员 6 人(专职支部书记 5 人)，年青党务人员占 30%。我县局党组织机构健全，把党的组织触角延伸融入到公司的每个部门、基层烟叶站，实现了党组织设置全覆盖，充分发挥党支部在公司发展中的政治引领作用。我机关党委加强下属党支部建设，按时换届选举，在期满 1 个月内完成换届选举工作，如有委员因工作变动或其他原因出现缺额或离岗的，在 2 月内及时增补委员。
2、选好配强班子。我机关党委按要求选好配强支部班子，做到委员班子党性强、品德好、作风硬、业务熟、群众公认，能够带领职工群众刻苦勤奋工作，完成各项工作任务，取得良好成绩。在选好配强班子中，做到委员结构合理，40 岁以下的年青委员占委员的 30%以上，同时委员中有 1 名后备干部培养对象。
3、民主管理。我机关党委在民主管理方面，一是按照民主集中制原则，召开党员大会或委员会，讨论通过党员表彰、处分、发展党员、评先选优以及其他需要集中讨论的相关事项。二是严格按照换届选举规定程序和纪律要求开展换届选举，确保党组织充满生机活力，切实发挥战斗堡垒作用。
二、党员形象好
1、学习教育。我机关党委加强党员的学习教育，一是每年举办 2 期以上党务干部或党员培训班，2018 年举办了 XXXX 和 XXXX 等培训班。二是按要求订购相关学习资料，2018 年订购了《XXXX》、《XXXX》等学习资料，为支部学习提供保障。三是委员带头上党课，委员每年至少到所在支部或联系点支部上党课 1 次，2018 年委员共计上党课 XX 次。四是组织好入党积极分子的教育培训，2018 年共组织入党积极分子教育培训 XX 次。五是委员参加支部学习不少于支部集中学习时间的 80%。六是每年开展红色教育、典型教育、警示教育和庆祝“七一”建党纪念日等活动，2018 年组织全体党员到井冈山、延安等革命圣地开展革命传统教育，提升党员的综合素质。
2、在党员管理上，我机关党委一是督促各支部做好党员发展工作，要求各支部每年至少培养 1 名发展对象，2018 年共计培养发展对象 X 名。二是督促支部按时缴纳党费，每个党员按时足额缴纳党费，无欠缴、不缴和超期未缴的现象，2018 年共收缴党费 XXXX 元。三是按
要求规范组织关系，按时转接组织关系。
3、示范表率作用。我机关党委一是加强工作创新，取得了全省十二五科技创新工作先进个人左业华、全省烟叶专业烘烤技能竞赛第一名白建淞、全省 QC 质量管理一等奖。二是党组织的民主测评满意度达 90%以上。三是落实党风廉政责任制，要求班子成员遵纪守法，确保廉洁自律，2018 年无党员违反党纪、国法受到党的纪律处分。四是实行党员积分管理、设立党员三岗(责任岗、示范岗、先锋岗)及强化考核等多措强化党员日常管理，委员积分均达到标准要求。五是每个党员具有强烈的事业心和责任感，业务素质高，能够高质量完成本职工作，取得良好成绩。六是发扬社会主义新风尚，敢于同不良风气和违纪违法行为作斗争。
三、制度落实好
1、制度完善。我机关党委加强制度建设，结合实际，共修订完善“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、党务公开、发展党员工作、党员组织关系转接、党费收缴使用管理、党员联系群众、学习教育、述职制度、档案资料管理等 XX 个制度。
2、落实“三会一课”制度。我机关党委会议每月至少召开一次，书记每年上党课至少 1次。2018 年，我机关党委会议累计召开 X 次，书记上党课 X 次。
3、落实民主生活会、组织生活会制度。我机关党委 2018 年召开 X 次民主生活会，党委委员共计 XX 人次，以普通党员身份参加支部组织生活会、民主评议党员会。
4、2018 年，我机关党委向上级党组织述职 X 次，在年度党员大会上述职 X 次。
5、我机关党委每位委员 2018 年到基层进行调研或指导工作 X 次 XX 天，委员与所辖支部支委开展谈心谈话 X 次，有力加强了党的群众路线，密切了党群关系。
6、党务公开。我机关党委加强党务公开工作，一是严格执行《党费收缴使用和管理规定》和财经纪律要求，确保党费收缴使用管理规范。二按党务公开工作，2018 年共 X 次对党务进行公示、公开。
7、资料档案管理。我机关党委一是按 1 套制度、9 本档案的“1+9”档案模式进行资料归档;二是会议记录和台账填写完整，发展党员、支部活动等基本台帐规范健全。无漏项或错项;三是按要求上报相关资料，无因不按时、错漏质量问题等被通报情况。
四、活动开展好
1、活动阵地。我机关党委所辖支部按“六有”要求设置固定的党员活动室，每个支部有固定活动室，相关制度上墙，配备电脑、投影仪、桌椅、档案柜，有党旗党徽、党报党刊和学习资料，制定活动室管理制度，安排专人负责管理。党员活动室能够容纳支部全体党员，满足支部集中学习和开展活动需要。
2、宣传阵地。我机关党委加强宣传阵地建设，始终充满正能量，为各项工作开展创造良好的舆论氛围。一是设立宣传栏，内容做到一个季度更新一次。二是设立党务公开栏、及时
公开应当公开的党务信息。三是建立党员微信群、微信公众平台、QQ 等，及时向党员宣传党的方针政策、先进事迹、提供学习资料等。四是有效使用党建信息管理平台，党员基础信息维护、各类版块使用及时准确。五是制定党员年度活动计划、方案，单项活动有具体实施方案，2018 年共制定党员活动计划和方案 X 个。
3、我机关党委有党建工作和活动的年度经费预算，2018 年经费预算 XXX 元，实际使用XXX 元，为党建工作和活动提供有效保障。
4、专项活动。2018 年，我机关党委认真按照上级“两学一做”学习教育等专项要求制定方案、计划共计 X 个，按要求切实实施，取得了“两学一做”学习教育的良好成效。
5、党员岗位行动。我机关党委所辖支部一是按要求设立党员“责任岗、示范岗、先锋岗”，其中责任岗 X 个，示范岗 X 个，先锋岗 X 个。二是全体党员开展岗位服务等承诺，签订承诺书，按承诺内容开展工作。三是全体党员“亮身份、亮岗位、亮职责”，扎实开展“三亮一创”活动。四是 2018 年开展和组织参加三八节、五四青年节、运动全、文艺演出等工、青、妇等群众团体的各项活动共计 X 个，树立了烟草职工在社会上的靓丽形象。
6、党建帮扶。我机关党委一是单位内困难职工、党员或家属进行帮扶，2018 年累计投入资金 XX 元。二是成立党员志愿者服务队，帮扶今年 6 月 22 日瓮安遭遇暴雨突袭受灾的烟农，获得省州公司领导的高度赞誉。三是我县局党员志愿者服务队主动认领微心愿，帮助困难群众实现微心愿。
五、工作业绩好
1、党建工作。我机关党委按照上级要求，认真抓好各项党建工作，全面完成党建目标考核任务。
2、满意率。我机关党委 2018 年进行了党员群众满意度测评，满意率在 90%以上。
3、表彰奖励。2018 年来，我机关党委所辖支部或党员(党务工作者)共获得 17 次行业州局(公司)以上或地方县直机关工委以上的表彰、荣誉，其中 2018 年 13 次，2017 年 4 次。
我机关党委认真创建党建示范点，取得了优异成绩，为县局各项工作发展提供了坚实的政治保障。在此基础上，我机关党委决心“百尺竿头更上一步”，继续抓好党建工作，继续发挥党建示范点的表率作用，用党建促进县局各项工作发展，力争取得更加优异的成绩，迎接党的十九大胜利召开。
党建示范点工作汇报材料二篇
为加强和改进我局党的建设，落实全面从严治党要求，充分发挥先进优秀的典型示范作用，局党委决定，在直属各单位党组织中开展创建党建工作示范点活动，现制定方案如下
一、指导思想
以***新时代中国特色社会主义思想为指导，纵深推进全面从严治党，以推进创先争优为抓手，认真挖掘、培育一批硬件过硬、软件规范、特色鲜明、成效显著、具有较强示范作用的党建工作示范点，以规范促示范，以示范带全面，促进我局党建再上台阶、走在前头，为企业改革发展提供坚强有力的思想、组织和作风保证。
二、创建内容
各单位党组织要按照党建工作部署，落实管党治党责任，规范化建设党建工作示范点，重点围绕争创“五好”党组织、“五带头”党员为主要内容的创建活动。
(一)示范点党组织要率先做到“五个好”
领导班子好。领导班子带头贯彻从严治党任务，主要领导重视抓党建，主体责任明确，带头落实党和国家的方针政策，不断提高学习能力，提高领导科学发展能力，提升政策解读实事领悟能力，发扬党内民主，带领党员群众圆满完成各项任务，成为党组织的坚强领导;领导班子成员个人重品行、作表率、业务精、评价高，心态平稳，爱岗敬业，团结同志，务实高效，成为领导班子的中坚力量;班子成员带头廉洁自律、自觉遵守“八项规定”精神，讲“三严三实”，践行“两学一做”，没有违纪违法现象，没有年度考核不合格人员。
队伍建设好。党组织队伍讲政治、讲规矩，干事创业精神足，党员素质高，能在各自岗位、工作和学习中充分发挥先锋模范作用，体现先进性。
工作机制好。各项规章制度健全(上墙、成册)，有完善的工作运行机制，有完整的党员学习教育管理监督机制，有科学的议事决策机制，能按制度办事，按机制落实，工作运行顺畅有序。
工作业绩好。各项工作成绩显著，党组织围绕中心、服务大局、成效明显，能够做到党建工作与各项工作统筹兼顾，有机结合，相互促进。
群众评价好。服务基层、服务群众意识强，党群干群关系密切，有威信，形象好，民主评议政风行风及群众满意度测评总体情况好。
(二)示范点党员要模范做到“五带头”
带头学习提高。党员深入学习党章党规、《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》和***总书记系列重要讲话精神，积极践行“两学一做”，不断提高理论指导实践工作的能力;自觉加强业务能力学习，不断拓宽学**台、交流渠道，努力充实自身的文化素养，提高业务能力，成为本职工作的行家里手。
带头争创佳绩。践行社会主义核心价值观，党员干部拥有积极心态，具有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业、埋头苦干、无私奉献，在平凡中争创佳绩。
带头服务群众。自觉加强文明礼仪学习，不断提升服务意识和水平，做到亮明身份，践行承诺，主动接受各类监督和履行党员义务，积极投身社会公益事业和志愿服务活动;认真履
行职责，服从组织，团结同志，积极为群众解难题、办实事。
带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律、法律法规和各项规章制度，不断提高法律意识;规范言行，抵制各类不良诱惑，做到不违纪违法，不传播不良信息，不信谣传谣，远离“黄、赌、毒”及邪教组织，切实提高防范意识，廉洁自律，树党员形象，敢于同不良风气，违纪违法行为做斗争。
带头弘扬正气。自觉遵守社会公德、职业道德、家庭美德，促进全面健康和谐发展;自觉学习中国传统文化，积淀精髓，传承文化，推动文明，树新风、扬正气。
三、方法步骤
(一)申报。2020 年 7 月至 9 月，各单位党组织根据《创建党建工作示范点量化评分表》，认真开展自我检查、自我完善，打造硬件、升级软件，在此基础上，采取自荐、推荐等方法，填报申报表，于 9 月底前向组织部申报。
(二)验收。2020 年 10 月至 11 月，局党委组成考评组，根据各单位申报材料，结合落实党建主体责任及做好日常工作情况，按照创建标准，采取听(听情况介绍)、看(实地察看)、议(座谈评议)、访(个别访谈)等方式，对申报单位进行评估。
(三)评定。2020 年 12 月，根据评估情况，对示范点创建情况进行量化考核、综合评定，对达到目标要求的创建单位将在一定范围内公示，接受监督，然后由党委授予“党建工作示范点”牌匾，并通报表彰。
四、工作要求
(一)加强领导、落实责任。各单位党组织主要领导要高度重视，把开展创建党建示范点活动作为落实全面从严治党的重要抓手。党组织主要领导是创建活动的第一责任人，要亲自抓。
(二)制定方案、组织实施。党建示范点工作事关党建的整体推进和规范化建设，每个党组织都要参与进来，各单位党委、党总支可在所属党支部中选点进行。各单位党组织要结合实际制定方案，精心组织，稳步推进。
(三)积极申报、注重创新。各单位党组织要深入做好宣传发动工作，动员党员干部职工积极参与，要认真总结本单位党组织创建示范点活动工作成效，形成书面材料，于 2020 年 9月 31 日前将《创建党建工作示范点申报表》纸质版报组织部，并对照《创建党建工作示范点量化评分表》做好迎检准备。
(四)动态创建。创建示范点必须坚持标准，好中选优，示范点数量掌握在一定的范围内，涉及相关问题不得推先评优的按规定执行。示范点一年一考评，创建工作实行常态化制度化。
党建示范点工作汇报材料三篇
为了深入...
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